Activity

İlk izlenimi yaratmanın saniyenin onda biri kadar sürdüğünü biliyor muydunuz? Yani birisiyle ilk kez tanıştığınızda, en başından itibaren oyuna dahil olmanız gerekir; ancak nasıl iyi bir ilk izlenim bırakacağınızı tam olarak biliyor musunuz?

İlk izlenimi yaratmanın saniyenin onda biri kadar sürdüğünü biliyor muydunuz? Yani birisiyle ilk kez tanıştığınızda, en başından itibaren oyuna dahil olmanız gerekir; ancak nasıl iyi bir ilk izlenim bırakacağınızı tam olarak biliyor musunuz?

İlk izlenimi yaratmanın saniyenin onda biri kadar sürdüğünü biliyor muydunuz? Yani birisiyle ilk kez tanıştığınızda, en başından itibaren oyuna dahil olmanız gerekir; ancak nasıl iyi bir ilk izlenim bırakacağınızı tam olarak biliyor musunuz?

yi Bir İlk İzlenim Yaratmak İçin 14 İpucu
1. Erken Gelin.
Aktör Billy Porter, Unprotected: A Memoir adlı kitabında bunu şöyle ifade etti : “On beş dakika erken gitmek zamanındadır, zamanında gitmek geç demektir ve geç kalmak kabul edilemez.”

Toplantıya biraz erken gelmek dakikliğinizi gösterir ve her şeyin yerli yerinde olduğundan emin olmanız için size biraz daha zaman tanır. Bir sunum yapıyorsanız erken gelmek, kullandığınız ekipmanı test etmeniz için size zaman tanır. Bir iş görüşmesine erken geldiyseniz , asansör konuşmanızı kendi kendinize gözden geçirmek, kravatınızı düzeltmek veya saçınızın dağınık olmadığından emin olmak için zamanınız olacak.

2. Empatik Olun.
Empati, başka bir kişiyle aynı duyguları anlama ve paylaşma yeteneğidir. İlk izlenimler söz konusu olduğunda yakışıklı görünmenize yardımcı olabilir. Elbette profesyonel olmak ve sınırları aşmamak istiyorsunuz. Ancak konuştuğunuz kişiyi veya grubu anladığınızı ve söylediklerinin sizde yankı uyandırdığını göstermek, gerçek bir bağlantı kurmanıza yardımcı olacaktır.

Empati göstermek için soruları gerçek bir merakla sorun ve sadece yanıt vermek için değil, anlamak için dinleyin. Ve etkileşime odaklanmaya ve meşgul olmaya özen gösterin.

3. Aktif olarak dinleyin.
Çoğu insan kendini tekrar etmekten veya aynı soruyu birden çok kez yanıtlamaktan hoşlanmaz; bu onlara dinlenmediklerini hissettirir. İlk izleniminizin dikkatsiz bir dinleyici olduğunuz yönünde olmasını istemezsiniz, bu nedenle aktif dinleme alıştırması yapın.

Aktif dinleme, konuşmacıya bölünmemiş dikkatinizi vermek ve söylenenlere ve bunun ardındaki niyete dikkat etmektir. Tartışmayla ilgili soru sorma fırsatlarını dinleyin. Doğru soruları sormak meşgul olduğunuzu gösterir; yalnızca konuşmacının zaten yanıtladığı bir şeyi sormayın.

4. Beden dilinize ve duruşunuza dikkat edin.
Biriyle ilk kez tanıştığınızda duruşunuzu açık tutun; kollarınızı veya bacaklarınızı sıkıca çaprazlamayın, ellerinizi yumruk yapmayın veya koltuğunuzda kamburlaşmayın. Aktif olarak dinlediğinizi ve sohbete katıldığınızı göstermek için konuşurken eğilin. Masada biraz yer kaplamaktan korkmayın. İletişim kurmak için genellikle el hareketlerini kullanıyorsanız veya hareket ediyorsanız geri durmayın. Sert ve rahatsız görünmek istemezsiniz.

Bu sözsüz ipuçları bilinçaltında güçlü bir etki yaratabilir; bu nedenle genel olarak toplantılar sırasında, özellikle de ilk konuşmalar veya röportajlar sırasında beden dilinize ve duruşunuza dikkat edin .

Dokunmaktan, yüzünüze çok sık dokunmaktan, nesneleri önünüze koymaktan, aşırı derecede göz kırpmaktan ve başkalarına çok yakın oturmaktan veya ayakta durmaktan kaçının (baloncuğa, insanlara saygı gösterin). Göz temasından kaçınmak ve ağzınıza dokunmak gibi bazı beden dili alışkanlıkları sahtekârlığa işaret edebilir; dolayısıyla bu alışkanlıklardan da kaçının.

İyi bir ilk izlenim bırakmak için beden dili ve duruş kontrol listesi
5. Sesinizin perdesini ve tonunu değiştirin.
Tiz bir ses tonu sizi çocuksu veya gergin gösterebilir – özellikle de cümlelerinizin sonunda “arttırıcı” konuşma veya artan bir vurgu kullanma eğilimindeyseniz. Kurumsal Finans Enstitüsü’ne göre , iş görüşmecileri, Eğer aday yukarı doğru bir tonla konuşuyorsa güvensizdir veya kendinden emin değildir. Bunun nedeni, yukarı doğru çekimlerin cümlelerin ifadelerden çok soru gibi görünmesine neden olmasıdır.

Bunda suçlu olup olmadığından emin değil misin? Sunumlarınız üzerinde pratik yapmayı veya yüksek sesle okurken kendinizi kaydetmeyi deneyin. Başkalarına karşı kendi kafanızdaki sesten ne kadar farklı ses çıkardığınıza şaşıracaksınız.

Açıkça ve sabit bir hızda konuştuğunuzdan emin olun (ne çok hızlı ne de çok yavaş) ve “um”, “ah” ve “beğendim” gibi dolgu sözcüklerden kaçının çünkü bu sözcükler tereddüt gösterir. Dolgu sözcüklerine güvenmemeyi deneyin. Kendinizi eğitmek için kameranın önünde kelimeler.

6. Kelimelerinizi akıllıca seçin.
Kelimeler düşündüğünüzden daha da önemlidir. Olumlu ve ikna edici sözler ve ifadeler çoğu zaman kapıları açacak ve insanların sizin yanınızda kendilerini rahat hissetmelerini sağlayacak ve sonuçta onların sizinle çalışmaya daha istekli olmalarını sağlayacaktır.

Örneğin birçok pazarlamacının favori dizisine bakalım: Mad Men . Don Draper’ın en iyi konuşmalarından bazıları (örneğin, Carousel ve Lucky Strike ) olumlu bir dille doluydu. Bununla birlikte, Draper’ın da gösterdiği gibi pozitif dilin sevimsiz veya modaya uygun olmasına gerek yok. Bunun yerine pozitif dil, açık ve anlaşılır olmasıyla dinleyicilerinizi neşelendirebilir.

Bir iş görüşmesinde ilk izlenimi yaratıyorsanız bu nokta özellikle değerlidir. Potansiyel işverenlerin sizi olumlu, esnek ve yetenekli bulmasını istiyorsunuz, bu nedenle olumsuzluk yerine iyimserlik ve kararlılığı yansıtan bir dil kullanın.

7. Parçayı giydirin.
Kişisel olarak modaya veya stile ne kadar az önem verirseniz verin, ne giydiğiniz önemlidir. Temiz ve derli toplu görünmek isterken, aynı zamanda, buluşacağınız kişinin veya işletmenin göreceli resmiyet düzeyine uymanız veya biraz daha fazla resmiyet düzeyine sahip olmanız da önemlidir; bu, ister iş resmi, ister son derece gündelik, ister bu ikisi arasında bir şey olsun.

Elevate My Brand CEO’su Laurel Mintz, “Markanız sizsiniz, özellikle de bir işletme sahibiyseniz, bu nedenle görünümünüzün kendinizi en iyi şekilde yansıttığından emin olmak önemlidir” diye açıklıyor .

Kişiliğinizi göstermek istiyorsanız, unutulmaz bir öğe, hatta bir sohbet parçası olarak değerlendirilebilecek bir aksesuar eklemeyi deneyin. Bu, benzersiz bir mücevher parçasından şık bir kravata ve bir çift eğlenceli çoraba kadar her şey olabilir.

Örneğin, eski Jacksonville, Florida televizyon muhabiri Ken Amaro’nun tüm televizyon görünümlerinde papyon taktığı biliniyor . Çoğu muhabirin tipik profesyonel takım elbisesini giyse de papyon onun öne çıkmasına yardımcı oldu. Hatta Jacksonville’de her yıl düzenlenen golf turnuvasının adı haline geldi – The Ken Amaro Bow Tie Golf Classic.

8. Göz teması kurun.
Konuştuğunuz kişiye veya kişilere odaklanın. Bir ekrana baktığınızda biriyle bağlantı kurmak zordur, bu nedenle odadaki herkesle göz teması kurmaya çalışın.

Ancak, eğer bazı insanlar henüz ikna edilmemişse veya sizin tarafınızda olmaya istekli değilse, gözleriniz yerine ağzınıza veya sergilediğiniz sunum materyallerine daha fazla odaklanabileceklerini unutmayın. Bu, göz temasını sürdürmeyi zorlaştırabilir, ancak net, kısa ve öz bir şekilde konuşursanız ve kendinizden emin görünürseniz, sonunda dinleyicilerinizin dikkatini, odaklarını gözlerinize kaydıracak kadar çekebilmelisiniz.

9. Hedef kitlenizi tanıyın.
Araştırmanı yap. Toplantınız önceden planlanmışsa, gelmeden önce görüşeceğiniz kişi veya işletme hakkında yeterince bilgi sahibi olmalısınız. Odaya girmeden önce tanışacağınız kişileri, şirket kurucularını/kurucu ortaklarını, geçmişlerini, rekabetlerini, ana ürünlerini ve diğer ilgili bilgileri Google’da arayın.

İhtiyacınız olan arka plan bilgisini toplamak için şirketin web sitesine veya konuşmayı planladığınız kişinin LinkedIn profiline bakın. Bazı şirket ve kuruluşların da Vikipedi sayfaları vardır. Vikipedi’nin güvenilirliği konusunda her zaman tartışma olduğunu biliyorum, ancak bir Vikipedi makalesinin “Referans” bölümüne gitmek sizi farklı makalelere, videolara ve yararlanabileceğiniz diğer bilgi kaynaklarına götürecektir.

10. Hazırlıklı gelin.
Verimsiz bir toplantıdan daha kötü bir şey yoktur. Harika bir ilk izlenim bırakmak için herkesin zamanına saygı gösterin. Uzaktan çalışan biriyle buluşuyorsanız buna göre plan yapın. Dizüstü bilgisayarınızın WiFi bağlantısı güvenilir mi? Cihazınız (telefon, bilgisayar vb.) şarjlı ve düzgün çalışıyor mu? Kullanıyorsanız web kameranızı test ettiniz mi?

İstediğiniz son şey, bir toplantının veya röportajın uzun sürmesidir çünkü zamanınızın yarısını garip bir aksiliği düzeltmek için harcamışsınızdır. Bununla birlikte, eğer üretken oluyorsanız ve herkesin bant genişliği varsa, toplantının uzun sürmesi sorun olmayabilir; sadece aramayı yapmadan önce grubu kontrol ettiğinizden emin olun. Toplantı zamanı yönetimi, etkileşimli bir müşteri veya meslektaş grubu oluşturmanın anahtarıdır. Ayrıca programlarına saygı duyulduğunu gösterir.

İyi bir ilk izlenim bırakmak için sanal toplantı kontrol listesi
11. Özgün olun.
Biriyle ilk kez tanıştığınızda, olmadığınız biri gibi görünmeye çalışmayın. Sordukları bir şeyin cevabını bilmiyorsanız, numara yapmayın. Zayıf yönlerinize yönelme yeteneği, kendinizin farkında olduğunuzu gösterir .

Ancak eksikliklerinizi de gereğinden fazla vurgulamayın. Şaşırtıcı derecede basit görünebilir, ancak zayıf yönleri ve bunları nasıl düzeltebileceğinizi aşırı vurgulamak, olumsuzluklara odaklanmanıza neden olabilir ve bu da onları genel izleniminizin en önemli parçası haline getirebilir.

Herhangi bir zayıf noktanızı gizlemek istemeseniz de (insanlar muhtemelen bunu zaten anlayacaktır), dürüst olmak ve iyi niteliklerinize geçmek istersiniz – özellikle de bir iş ilişkisinin başlangıcında.

12. Telefonunuzu bir kenara bırakın.
Bu aynı zamanda tabletler, dizüstü bilgisayarlar ve diğer elektronik cihazlar için de geçerlidir. Sunum yapmak için teknolojiyi kullanmak bir şeydir, ancak gerekli değilse mobil cihazlarınızdaki sesleri ve titreşimleri kapatın ve ekranlarınızı kaldırın. Bağlılığınızı, odaklanmanızı ve görgünüzü ifade etmek için ilk kez buluşacağınız insanlara tam ve bölünmez dikkatinizi verin.

13. Bağlantı kurun.
İlk kez kiminle buluşacağınıza çok dikkat edin ve sizinle paylaştıklarına göre bir bağlantı kurmaya çalışın. İster mezun oldukları okul ister memleketleri olsun, mesleki konuşmaların dışında bir bağlantı geliştirmek, yakınlık kurmanın harika bir yolu olabilir.

Sadece fazla ileri gitmeyin. Görünüşleri hakkında uygunsuz olarak algılanabilecek yorumlar yapmaktan kaçının ve ortak noktalarınız olabilecek bağlantılara sadık kalın. Zaten bunlar iltifatlardan daha samimi.

14. Takip etmeyi unutmayın.
İlk toplantının ardından notlar, sunum belgeleri, sonraki adımlar veya basit bir teşekkür e-postası gibi gerekli bilgileri göndererek devam etmeyi unutmayın.

Bu küçük hareketler, kurulan bağlantılar ve paylaşılan bilgiler konusunda ciddi olduğunuzu ve bunları, yapılacaklar listenizi kontrol etmek için başka bir görev yerine bir öncelik haline getirdiğinizi kanıtlamanıza yardımcı olacaktır.

Bir toplantıdan sonra güncellenmiş bilgileri göndermek aynı zamanda ilk izlenim için ikinci bir şans elde etmenin bir yolu olabilir. Nasıl yani? Sizin veya işletmenizin başka bir yönünü, belki de daha sorumlu bir yanını göstermenize yardımcı olur. Ayrıca, herhangi bir yanlış anlaşılmayı gidermenize veya ilk toplantıda belirttiğiniz noktaları genişletmenize de olanak tanır.

Olumsuz bir ilk izlenimin, birini tanıma yeteneğinize engel olmasına izin vermeyin. Biriyle ilk buluşmanızın son olmayacağından emin olmak için bu 14 ipucunu izleyin.

Benzer İçerik: https://technogezgin.com/etkili-bir-ilk-izlenim-nasil-birakilir/